Los salarios inician el año “a cuenta de convenio”

Temas relacionados:
Herramientas
Madrid
|
15 dic 2017 - 14:19 h
|

Pese a que el XXV convenio colectivo de farmacias 2017-2019 se encuentra judicializado y con las dudas sobre su validez en el aire, la situación en este año ha sido de tranquilidad sobre el terreno y, en concreto, sobre sus efectos en los salarios de los trabajadores. ¿El motivo? Bien fuese por la ultraactividad del XXIV convenio o por la aplicación del nuevo texto (XXV) los salarios debían incrementarse un 2 por ciento.

Ello daba margen a esperar la sentencia del Supremo, la cual ya no se espera en 2017. El problema viene cara a 2018, cuando la subida salarial a tenor del IPC que marca el XXIV convenio y lo pactado en el XXV (un 1,5 por ciento), no coinciden. Por ello, desde la patronal FEFE se invita a aplicar el 1,5 por ciento de subida “a cuenta de convenio” hasta saber el fallo.

Twitter
Suplementos y Especiales