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08 mar 2019 - 13:00 h
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Con motivo del 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer, representantes políticas y de diferentes entidades ligadas a la sanidad y la ciencia expresan su opinión sobre los desafíos que quedan en materia de igualdad y los logros que quedan por alcanzar. En lo que todas coinciden es en la necesidad de aprovechar el talento femenino y en tratar de cerrar la brecha que existe todavía en muchos ámbitos en función del género. En materia sanitaria también reclaman mayor representatividad para que se tengan en cuenta aquellos problemas que afectan específicamente a las mujeres y que en muchas ocasiones quedan en un segundo plano. Para ello, demandan que las mujeres puedan llegar a puestos de responsabilidad sin obstáculos y, en definitiva, que el camino sea igual sin importar el género.

<p>Escalando los muros de la Sanidad y la Ciencia</p>

María Luisa Carcedo
Ministra de Sanidad, Consumo y Bienestar Social

“El movimiento feminista ha contribuido a que las mujeres ocupemos puestos que antes solo estaban destinados a los hombres. Debemos seguir avanzando para lograr la igualdad plena”

<p>Escalando los muros de la Sanidad y la Ciencia</p>

María Jesús Lamas
Directora de la Aemps

“El liderazgo femenino promueve un modelo de organización más colaborativo, receptivo a distintas percepciones, orientado a las personas. La brecha de igualdad en los equipos directivos supone una pérdida de oportunidad para la innovación, la competitividad y el impacto social de las organizaciones que no nos podemos permitir. Queda mucho por avanzar.”

<p>Escalando los muros de la Sanidad y la Ciencia</p>

Raquel Yotti,

Directora del Instituto de Salud Carlos III

“Desearía que las mujeres tengan menos dificultades para llegar a puestos de responsabilidad. En general, cuando llegamos, lo hacemos bien armadas pero el viaje sigue siendo más extenuante para las mujeres que para los hombres.”

<p>Escalando los muros de la Sanidad y la Ciencia</p>

Patricia Lacruz, directora general de Cartera Básica de Servicios del SNS y Farmacia

“La igualdad efectiva en el ámbito personal y profesional debe ser una realidad. Sólo podemos dar pasos en esta dirección.”

<p>Escalando los muros de la Sanidad y la Ciencia</p>

Ángeles Heras
Secretaria de Estado de Universidades e I+D+i

“Mi deseo para este 8 de marzo es que aumenten las vocaciones de las niñas y las jóvenes en matemáticas, ciencias e ingenierías y que cada mujer cumpla su sueño en estos ámbitos del conocimiento. España necesita el talento de las mujeres en la ciencia y en la Universidad”.

<p>Escalando los muros de la Sanidad y la Ciencia</p>

Soledad Cabezón, eurodiputada socialista en ENVI

“La apertura de la profesión sanitaria a las mujeres ha demostrado que queríamos y podíamos estar, ahora nos toca trabajar para que la sanidad también nos aborde y nos trate en igualdad”

<p>Escalando los muros de la Sanidad y la Ciencia</p>

Ruth Vera, presidenta de la SEOM

“Es importante no limitar la proyección profesional de la mujer y normalizar que cada vez haya más mujeres en puestos de responsabilidad. En SEOM hemos creado un Grupo de Trabajo de Mujeres por la Oncología para establecer un punto de encuentro y compartir iniciativas que contribuyan a mejorar el desarrollo profesional independientemente del género.”

<p>Escalando los muros de la Sanidad y la Ciencia</p>

Pilar Garrido
Coordinadora Mujeres por la Oncología (SEOM)

“Hombres y mujeres deberíamos poder tener los mismos retos. Para ello tenemos que asumir que hay sesgos —muchas veces inconscientes— y trabajar para reducir la disparidad. Como país y como ciudadanos no podemos permitirnos el lujo de desperdiciar el talento femenino.”

<p>Escalando los muros de la Sanidad y la Ciencia</p>

Ana LLuch, investigadora de Geicam

“Las mujeres podemos aportar a la investigación y a la ciencia , además de nuestra preparación y dedicación, la capacidad de redefinir un sistema que se ha construido sin nosotras, en el que podemos aportar grandes dosis de innovación estratégica y organizativa.”

<p>Escalando los muros de la Sanidad y la Ciencia</p>

Natacha Bolaños
Secretaria general de la Alianza General de Pacientes

“La diferencia de sexo, biológicamente hablando, no debe determinar los roles atribuidos a mujeres y hombres. Es decir, debe ser irrelevante en la asignación de recursos, en el acceso a la educación, a las oportunidades y el empleo. También en la representación política o, en el caso que me ocupa, la sanitaria”.

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